「罰ゲームみたいだけどね」と言われた安全用品の製造・販売会社へ退職代行！

相談者は、安全用品の製造・販売会社で勤務していた方です。
当初は受注入力の業務を担当していましたが、その後、倉庫での梱包・発送業務へ配置転換となりました。

その際、上司から「罰ゲームみたいだけどね」と言われたそうです。

面接時には、「受注入力は1日数件程度」「Excel作業は全くない」と説明されていました。
しかし実際には、受注件数が多く午前中に入力を終えなければならない環境だったとのことです。

時間が迫ると、「ほら、どうするの、間に合わないよ！」と急かされることもあり、次第に大きなプレッシャーを感じるようになっていました。

さらに、自分にだけ挨拶をされない、質問をすると面倒そうに対応される、残業について強い口調で責められるなど、日々の人間関係にも負担を感じていたそうです。
仕事内容が面接時の説明と異なっていたことに加え、上司からの言動や職場での人間関係にも負担を感じ、退職を決意されました。
しかし、これまでの職場でのやり取りを考えると、自分で退職の意思を伝えることにも不安があり、退職代行を依頼されました。

仕事内容の違いや職場での人間関係に悩み、退職を伝えることまで負担になっている方もいると思います。
一人で抱え込まず、退職代行ガーディアンへご相談ください。

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