公開日 2026.05.08 更新日 2026.06.29

労働組合の話を聞かない運送業の社長へ退職代行!

🛡️本日の退職代行実績
正社員  : 
派遣社員 : 
計    : 

年齢:30代

雇用形態:正社員

業界:運送業

相談内容

相談者は運送業に勤務しており、退職の意思を自分で伝えることが難しい状況となったため、外部を通じて退職手続きを進めることになりました。会社へ連絡した際、社長は「今忙しいから後で折り返す」と話し、詳細説明の途中で電話を切ったとのことです。しかし直後に、社長から相談者本人へ直接連絡が入ったことが確認されました。改めて確認すると、「ゴルフ中だった」と説明し、本人へ連絡したことについても問題ないという認識だったそうです。退職に関する正式な連絡が入っているにもかかわらず、本人へ直接連絡が行われたことで、相談者は精神的な負担を強く感じていました。

業務報告

労働組合が代理人となっていることを改めて伝え、今後本人へ連絡しないことを約束してもらい、退職が確定しました。

担当者コメント

退職の場面では、本人が安心して手続きを進められる環境が重要です。連絡方法や対応姿勢によって大きな負担につながることもあります。不安を感じた際は、一人で抱え込まず相談することが大切です。

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