退職代行なら労働組合法人のガーディアン
お菓子の製造販売の会社へ退職代行
本日の退職代行実績
正社員 ： 12名
契約社員 ： 1名
派遣社員 ： 1名
アルバイト： 2名
計 ： 16名
年齢：20代
雇用形態：正社員
業界：製造業
相談内容
相談者は、既存顧客を中心に対応するルート営業と説明を受けて入社しましたが、実際の業務は新規開拓や飛び込み営業が主軸となっていました。入社後に業務内容の違いが明確になり、当初想定していた働き方とのギャップに戸惑いを感じていたとのことです。特に飛び込み営業は精神的な負担が大きく、成果を求められる中でプレッシャーが継続していました。事前説明と実態の乖離により業務への適応が難しくなり、次第に疲弊が蓄積。現状を続けることは困難と判断し、退職を決断されました。
結果
社用車へ貸与品の返却方法の交渉も本人の希望通りに職場側と合意し、スムーズに退職が完了しました。
担当者コメント
求人内容と実際の業務が異なるケースは現実に存在します。違和感を抱えたまま働き続ける必要はありません。納得できない働き方であれば、自分に合った環境へ進む選択も重要です。
退職代行の利用を検討している方は、サービスの仕組みや法的な位置づけを事前に理解しておくことが重要です。東京都労働委員会（https://www.toroui.metro.tokyo.lg.jp/）に証明された東京労働経済組合（https://trk.or.jp/）が運営する退職代行ガーディアン（https://taisyokudaiko.jp/）であれば、会社との交渉にも対応可能なため、安心してご相談いただけます。詳しくはサービス詳細（https://taisyokudaiko.jp/）をご確認ください。
退職代行の利用を検討している方は、サービスの仕組みや法的な位置づけを事前に理解しておくことが重要です。東京都労働委員会（https://www.toroui.metro.tokyo.lg.jp/）に証明された東京労働経済組合（https://trk.or.jp/）が運営する退職代行ガーディアン（https://taisyokudaiko.jp/）であれば、会社との交渉にも対応可能なため、安心してご相談いただけます。詳しくはサービス詳細（https://taisyokudaiko.jp/）をご確認ください。
